強みを活かすたび、自信が育っていく。

Q.シンクロジスティクスを選んだ理由

就職活動を進める中で、複数の会社説明会や社員座談会に参加しました。その中で、代表である一木の言葉からお客様に向き合う誠実な姿勢が強く伝わり、興味を持ったことが入社を意識したきっかけでした。

さらに、社員との座談会でお話をした際、皆さんの温かい雰囲気に触れ、「この会社で働く自分」を具体的にイメージできるようになりました。仕事のことだけでなく、私の個人的な相談にも親身に乗ってくださり、その温かい社風にも驚きました。最終的には、社風や人の魅力を含めて総合的に考え、自分に一番フィットすると感じたため、入社を決めました。

Q.入社して感じたギャップ

入社前は、会社の体制はすでに完成されているものだと考えていました。しかし実際には、成長フェーズだからこそ改善の余地が多く残されており、自分の意見や行動次第で関われる領域が広いと気づきました。

最初はその自由度に戸惑うこともありましたが、意見を伝えれば必ず真摯に受け止めてもらえ、良い提案はスピード感をもって反映されることもあります。この「会社の仕組みづくりに自分も携われる感覚」は、シンクロジスティクスならではの魅力だと感じています。

Q.現在の仕事内容

現在は主に、顧客向けPRメールの配信と、インサイドセールスの体制構築を担当しています。

メール配信では、常に「お客様にとって本当に有益な情報か」を重視し、会社都合ではない、価値のあるコミュニケーションを心がけています。体制構築では、「あるべき姿（ゴール）」を明確に持ち、そこへ向けて必要なこと・必要でないことを判断しながら進めています。常に全体像と目的を意識することを大切にしています。

Q.シンクロジスティクスのやりがい

自分の得意なことを活かしながら仕事ができていることです。得意分野で成果が出ると、仕事そのものがぐっと楽しくなり、前向きなエネルギーをもって取り組めるようになります。ちょっとした工夫や挑戦も「やってみよう」と思えますし、その積み重ねがさらに自信につながっていきます。自分の強みを中心に働ける環境は、成果を出しやすいだけでなく、日々の働くモチベーションを高く保つ大きな原動力になっています。

Q.シンクロジスティクスでのターニングポイントは

担当する業務が変わったことは、私にとって大きなターニングポイントでした。セールス部として、お客様に提案をする中で、もう一歩踏み込むことが苦手で、思うように成果を感じられない時期が続いていました。。一方で、文章を書くことや資料をつくることは好きで、「お客様が本当に知りたい情報は何か」を考えながら取り組む業務には、自然と力が入っていました。

代表一木と話す中で、自分の得意分野に気づいてもらい、思い切って担当業務を見直すことに。これが大きな転機となりました。自分にフィットする役割に出会えたことで、仕事のパフォーマンスも上がり、何より自分の自信にもつながりました。

Q.シンクロジスティクスの好きなところは

風通しが良く、意見が通りやすいところです。理にかなった提案であれば、代表にも届き、任せてもらえるチャンスがあります。提案が実際の成果につながるプロセスを経験できるため、自分の成長や会社への貢献を実感しやすい点が、日々のやりがいにつながっています。

Q.就活生へのメッセージ

シンクロジスティクスでは、自分の意見やアイデアが会社づくりに反映される機会があります。主体的に動けば動くほど成長の幅が広がり、経験を通してスキルや知識も磨かれていきます。

自分の強みを活かしたい人や、チームや会社に貢献することに喜びを感じる人には、とてもフィットする環境だと思います。皆さんとお会いできる日を心から楽しみにしています。